Odéa Bois : transmission des savoirs et renouveau pour l’équipe Emballages Bois

 

C’est un nouveau chapitre qui s’ouvre pour l’équipe Emballages Bois d’Odéa. Après des années d’expérience et de dévouement, Didier, son chef d’équipe, prend une retraite bien méritée.
C’est donc Aurélien qui va reprendre le flambeau, fort d’un mois de passation de compétences aux côtés de son prédécesseur.

Arrivé il y a un mois, Aurélien a eu le temps de se familiariser avec les rouages de l’équipe, de comprendre la méthode de travail de Didier et de se former à ses côtés. Cette transition progressive a permis d’assurer un transfert de savoir-faire optimal et de garantir la continuité du service au sein de l’équipe.

 

Odéa : un engagement fort pour la formation !

L’accompagnement des nouvelles recrues est une valeur fondamentale chez Odéa. Notre entreprise met un point d’honneur à former et à transmettre ses savoirs à ses collaborateurs, afin de garantir leur réussite et leur épanouissement professionnel.
C’est dans cet esprit que le départ de Didier et l’arrivée d’Aurélien ont été préparés avec soin.

En effet, ce mois de transition a permis à Aurélien de s’imprégner de la culture d’Odéa Bois, de ses valeurs et de ses exigences. Il a pu également tisser des liens avec les membres de son équipe et apprendre à connaître leurs besoins et leurs aspirations.

 

 

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Merci pour ces années de dévouement chez Odéa Didier et à très bientôt ! 🤗